【2026年最新】最低賃金の都道府県別一覧 — 全国平均と時給引き上げの見通し

2026年の最低賃金、結局いくらなの？

「最低賃金が上がったって聞いたけど、うちの県はいくら？」って気になりますよね。正直なところ、最低賃金は都道府県ごとに違うので、自分の地域の金額を正確に知っておくことが大事です。

2025年10月の改定では全国平均が1,055円になり、過去最大の引き上げ幅を記録。2026年度にはさらなる引き上げが予定されています。パートで働くママにとって、最低賃金の変動は扶養の壁にも直結する大事な話ですよ。

都道府県別の最低賃金一覧（2025年10月改定後）

東京都が1,163円でトップ、最も低い地域でも950円台に到達しました。以前は700円台の県もあったので、かなり底上げされていますよね。

地域別ランキングと格差

上位と下位を比較すると、東京と地方で約200円の差があります。

• 上位3都府県：東京（1,163円）、神奈川（1,162円）、大阪（1,114円）
• 全国平均：約1,055円
• 下位グループ：950〜955円の県が多数

1時間あたり200円の差は、月80時間働くと月1.6万円、年間19.2万円の差になります。都市部と地方の賃金格差は依然として大きいですね。

2026年度の引き上げ見通し

政府は最低賃金1,500円を目指す方針を掲げています。2026年度の改定（2026年10月適用）では、以下が予想されています。

• 全国平均1,100〜1,200円への引き上げ（50〜150円程度のアップ）
• 地域間格差の縮小を目的に、低い地域ほど引き上げ幅が大きくなる可能性
• 最終的に2028〜2030年頃に全国平均1,500円を達成する見込み

最低賃金引き上げがパート主婦に与える影響

ここが一番大事なポイント。最低賃金が上がると、同じ時間働いても年収が増える→扶養の壁を超えやすくなるんです。

時給1,300円×週20時間だと130万円の壁を超えてしまうことがわかりますね。最低賃金が1,300円に到達する頃には、扶養の壁を超えるか超えないかの判断がますます重要になります。

扶養の壁の詳しい解説は扶養控除103万・130万の壁ガイドでまとめているので、あわせて読んでおいてくださいね。

時給×労働時間の年収シミュレーション

自分の時給と希望する労働時間で、扶養の壁を超えないかチェックしてみてくださいね。もっと細かく計算したい方は手取り計算ツールをご活用ください。おすすめのパート職種が知りたい方は扶養内パートおすすめ職種10選もチェックしてみてください。

まとめ

2025年10月改定の最低賃金は全国平均1,055円。2026年度にはさらに引き上げが予想されています。最低賃金が上がること自体は嬉しいけど、扶養の壁との関係には要注意。自分の地域の最低賃金を確認して、年収が壁を超えないかシミュレーションしておきましょう。